Управление и мотивация моей команды
По окончанию мероприятия все участники получат не только необходимые знания,
но и практические навыки для эффективного управления персоналом.
Управление и мотивация командой – это система действий руководителя, которая направлена
на достижение результата с помощью материальных, информационных и человеческих ресурсов.
На тренинге вы узнаете, как сделать эту систему эффективной, гармоничной и целостной, а команду мотивированной и нацеленной на результат.

Цель обучения
Развитие ключевых навыков менеджера
для эффективного управления командой.
Пример формирования команды
Кому адресован тренинг?
Руководители высшего и среднего звена
Линейный менеджмент
Развиваемые компетенции
  • авторитет лидера
  • повышение продуктивности работы команды
  • навык эффективного подбора команды
  • умение разрешать внутрикомандные конфликты
  • понимание мотивации как движущего механизма
    управления персоналом
  • навык развития сотрудников
Программа тренинга
Время проведения: 1 день, 10:00 - 18:00
1
Построение команды и повышение ее ценности. Я менеджер
2
Управление по целям
3
Инструменты управления временем
4
Рекрутинг. Новые сотрудники и работа с действующим персоналом. Контроль и исполнение задач
5
Мотивация
6
Анализ мотивационной проблемы и формирование стратегии
7
Навыки развития сотрудников. Обучение и коучинг
8
Менеджмент в стиле коучинг
Методы: мини-лекции, ролевые игры, дискуссии, работа в подгруппах, модерация, фасилитация, практические кейсы и упражнения.

Каждый участник тренинга обеспечивается раздаточным методическим материалом, рабочими тетрадями и рекомендованным списком литературы, а также подробным анализом тестирования и обратной связью по теме тренинга.
Заказ тренинга
Вся информация носит конфиденциальный характер