Для карьерных вершин
Эмоциональный интеллект в бизнесе является важной составляющей, ведь эффективное руководство – это, прежде всего, грамотное использование эмоций в работе и управление ими. Это может быть воодушевление команды; понимание истинных эмоций ценного сотрудника и выбор правильного стиля общения с ним; предотвращение и минимизация последствий конфликтов; проведение переговоров, собеседований и совещаний и многое другое.